4月15日，五洲顾问监理公司专业委员会2023年度工作启动会在杭州总部成功召开，集团执行总经理柴恩海，工程管理公司总经理助理林呈祥，监理公司总经理助理董大帅、吴承澄出席会议，各专业委员会导师及成员通过线上线下结合的方式参会。

吴总对2022年度专业委员会的工作成果进行汇报，并组织宣贯了《专业委员会管理办法》。他表示，专业委员会集结优质青年力量，要充分发挥人才优势，进一步提升公司服务品质，深化“精前端，强后台”模式，为集团高品质发展添砖加瓦。

装饰装修专业专委会导师江更明、文档法规专业委员会导师贾培阳、机电安装专业委员会导师黄和珍、地基基础专业委员会导师徐勇涛分别就年度工作计划做详细汇报。各导师表示，2023年度的工作计划将以集团“创造价值，满意服务”的核心价值观为指导思想，通过专业轮训、经验共享、方法复制等方式，创造良好的人才培育环境，持续打造高素质人才梯队，为实现集团专业标准化管理打好基础。

各专业委员会代表回顾2022年度学习成果，并围绕2023年度发展规划进行发言。他们表示，将持续在学习中夯实基础，在工作中展露专业，在磨练中砥砺成长，在专业人才的发展道路上笃定前行。

柴总对专业委员会导师及代表们的发言给予肯定，他表示，在行业快速变化的形势下打造高品质服务尤为重要，因此以专业深耕带动主业提升是专业委员会的重要使命。基于此，他对2023年度专业委员会的工作计划提出建议：

* 对于专业委员会，应汇总培训经验，制定专业标准，加强宣传建设，为公司输出专业指导性资料；同时对内推动学员交流，对外邀请专家赋能，合力营造集团浓厚的学习氛围，助力实现人才兴企。

* 对于导师，应聚力团队培养，落实奖惩机制，对有突出贡献者予以奖励，持续激发成员热情，吸引优质人才加入，推动专业委员会的良性运行及可持续发展。

* 对于成员，应把握成长机遇，汲取知识经验，实现自我提升，并秉持务实态度、攻坚精神，将工作不折不扣落实到位，真正做到有信心、有决心、有产出、有收获。

他希望，专业委员会能坚定不移贯彻落实集团“精专业、强主业”的发展战略，选拔培养关键人才，持续提升服务品质，进而起到标杆引领作用，为其他专业板块提供成功经验及有效参考。